不可能
雇用
正社員
¥200,000月給
2022/10/13 ~ 2025/07/31
2022/10/13 ~ 2025/07/31
2025/06/29
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音響・照明 演出オペレーター 【仕事内容】 【PR本文】 1.経験者募集!あなたの今までの経験を活かして働けます! 2.取引先は行政関係も多く業務量は増加傾向にあるので、安定して働ける環境をご用意しています。 3.各種社会保険完備、住宅手当や家族手当など安心して働けるための充実の福利厚生! 4.産休・育休の取得・復職実績あり!ライフステージの変化にも柔軟に対応します! 5.経験や能力に合わせてキャリアアップも可能!いきなり課長・部長としての採用もあります! 【仕事内容】 <エンターテインメントをトータルに創り上げる> 響映は1968年に京都で創業以来、大阪、滋賀、北九州、関東、仙台とエリアを拡大しています。「音響・照明・映像」とテクニカル部門をワンストップで実行し、ホテルのバンケットや野外・ホールなどで行われる様々なイベントで求められる高度な技術を提供。 近年では企画進行や運営、プランニングも執り行い「エンターテインメントをトータルに創り上げる」会社です。 私たち響映が手掛けるのは、いわば「晴れ舞台」の裏方。 企業の会議や祝賀会や国際会議、シンポジウム、学会、有名アーティストのショー、挙式といった、特別なイベントにて音響・照明・映像演出などを担う、クリエイティブで責任のある仕事です。 コロナ禍で、感染症対策等の影響もありイベント数が一時減少したものの、現在その反動かニーズが急増中。そこで今回、新たな仲間を増員募集することにしました。創業50年以上の当社で音響・照明・映像演出のプロとして更なる成長をしてみませんか? <仕事内容詳細> 各種イベントにおいて、音響・照明・映像の準備から当日の演出までを行っていただきます。 ■クライアントとの打ち合わせ(当日の流れやイメージのすり合わせ) ■当日の運営(機材の仕込み・準備・オペレート) 小さな会議から国賓級のパーティーに至るまで、幅広いオペレーションを手掛けます。 先方担当者との細かい打ち合わせをおこない、実行・完了するまでがミッションです。 ◇週5~10回程度イベントが行われます。(土日は1日2回開催するときもあり) ◇先方担当者との打ち合わせだけでなく、イベントご依頼主様との打ち合わせに同席する場合もあります。 <経験豊富な方、優遇します!> 経験・年齢・能力を考慮し、いきなり課長・部長クラス(月給32万円~46万円)でスタートできる可能性あり!また、意欲的な方には早い段階で所長をお任せするなど、スピード昇進も可能です。 一般→主任→主査→課長→部長、といったステップでキャリアアップ・給与アップします。所長のポジションは、主査~課長クラスとなります。 【給与詳細】 月給200000~460000円 月給200000円~460000円 ■一般~主査…月給200,000円~300,000円+賞与(7月・12月) ■課長・部長…月給337,000円~460,000円+業績賞与(8月・12月) ※経験が豊富な方は課長・部長としても採用いたします。 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※主任以上の給与には固定残業代を含む。超過分は別途支給。 主任:20時間分(31,000円~34,000円) 主査:30時間分(51,000円~55,000円) 課長:30時間分(61,000円~66,000円) 部長:30時間分(77,000円~84,000円) <年収例> 400万円/27歳(入社1年 主任) 460万円/29歳(入社4年 主査) 570万円/39歳(入社5年 課長) 【勤務時間備考】 10:00~18:30 シフト制(実働7.5時間) 10:00~18:30(休憩60分) 13:00~21:30(休憩60分) ※イベント状況により前後します。 【応募条件】 ■音響・照明操作等の経験者 ■音楽関係やオーディオ機器が趣味の方 ■学歴不問 ■ブランクOK(同業経験者歓迎) ■U・Iターン歓迎 ■長期歓迎 ※本求人は中途採用に限らせていただきます。 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■賞与年2回(7月・12月)※主査以下対象 ■業績賞与 (8月・12月)※部課長対象 ■交通費支給(上限3万円) ■時間外手当 ■住宅手当(首都圏:上限36,000円、その他地域:上限21,000円) ■家族手当(扶養対象配偶者及び20歳未満の子一人につき:月5000円) ■退職金(入社3年経過以上/正社員のみ) ■制服代補助(スーツ代のうち2万円までを補助) ■資格取得支援(会社指定資格取得時の報奨金、受験料等の支給あり) ■文化チケット補助(上限10,000円)
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