看護・介護その他

【蕨市・正社員】　きれいな特養／賞与年3回／住宅手当・退職金あり／車通勤OK 【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 子育てと両立しやすい職場環境です！！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《蕨市・正社員・特別養護老人ホーム》 ◎定員　100名 （ユニット40床・従来型50床・ショートステイ10床） ■イチオシポイント■ ◎　車通勤OK（駐車無料☆） ◎　充実した福利厚生☆ 　　賞与年3回♪ 　　住宅手当♪ 　　退職金手当♪ ◎　ブランクある方も歓迎です☆ ◇　やさしい女性の施設長（相談しやすい♪） ◇　管理医と緊密な連携♪ 　（医療面と介護の充実した施設☆） ◇　記録はPCがメイン（介護に専念♪） ◇　オープンしたばかりでキレイな設備♪ 　　施設作りに携わる楽しみや面白さ♪ 【データで見るセントスタッフのリアル！】 〇社員について！ ・従業員数269名！ ・平均年齢36.9歳！ ・男女比率！ 　男性39％　女性61％ 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ 〇働きやすさ！ ・女性社員の育休取得率100％ ・仕事定着率98％！ 【給与詳細】 月給247000～260000円 【正社員】 月給　247,000円～（夜勤4回含む） 賞与　年3回（計　2.8ヶ月分） 〈内訳〉 《有資格者》 基本給　155,000円～177,200円 業務手当　15,500円～26,580円 住宅（一律）手当　10,000円 処遇改善手当　24,000円～40,000円 ※その他手当等 資格手当　5,000円～10,000円 職務手当　～20,000円 《資格不問》 基本給　155,000円～165,000円 住宅手当　10,000円 処遇改善手当　24,000円～30,000円 業務手当　15,500円～16,500円 ※経験年数考慮あり ・その他共通手当 夜勤手当　6,000円/回 通勤手当　上限20,000円/月（実費支給） ※試用期間あり（3か月、期間中の条件変更なし） 【勤務時間備考】 ◇早番　7：00-16：00 ◇日勤　9：00-18：00 ◇遅番①11：00-20：00 ◇遅番②13：00-22：00 ◇夜勤　22：00-7：00 《休憩　60分》 【アクセス】 ☆戸田公園駅～バス　下車徒歩1分 ☆西川口駅～バス　下車徒歩3分 ☆蕨駅～バス　下車徒歩5分 ☆車通勤OK！（駐車無料♪） 【応募条件】 ＜応募資格＞ ◇介護福祉士 ◇ホームヘルパー１級 ◇ホームヘルパー２級 ◇介護職員初任者研修 ◇介護職員基礎研修 ◇介護職員実務者研修 【福利厚生】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ◆定年制あり　一律60歳 ◆再雇用あり　65歳まで ◆車通勤OK（駐車無料） ◆祝金（資格取得・結婚・出産etc） ※規定によります ◆昇給年1回 ◆賞与年3回 ◆産休制度実績あり ◆交通費規定内支給（上限20,000円/月） ◆試用期間3ヶ月有 ◆有給休暇あり ◆退職金制度 ◇食事補助200円 ◇制服貸出（上衣） ◇OJT・メンター制度あり ※毎月2回の勉強会、定期的な内部研修を開催 敷地内禁煙 （喫煙場所あり） 【求人ポイント】 社会保険完備　変形労働時間制