不可能
雇用
正社員
¥350,000月給
2025/12/17 ~ 2026/01/31
2025/12/17 ~ 2026/01/31
2025/12/19
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児発管デビューを応援!開設1年目の駅チカ事業所で、ゼロからスタートできます! 【仕事内容】 +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ 〇経験不問!応募条件を満たせばOK 児発管業務に慣れるまで丁寧にサポート! 管理業務は別の管理者が担当するので安心! 〇開所1年目の新しい事業所! まだまだ始まったばかりだから、 どんどん意見も出していってほしいです♪ 一緒により良い事業所を作っていきましょう! 〇駅チカで通勤ラクラク♪ JR横浜線・東急東横線「菊名駅」2路線利用可能! ◎横浜で働きませんか? ・県外出身者対象に住宅手当15,000円を支給! ・引っ越し費用も50,000円までサポート♪ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ 【業務内容】 多機能型事業所での児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成・管理 ・運動や知育などの療育活動 ・教育・育児・発達相談業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・福祉サービスの説明やアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎時の添乗 など ※定員10名 管理者が別にいるので、児発管業務に専念できます! \スキルアップとサポート体制/ 児発管としてのレベルは問いません! 事業所の児発管である代表が 丁寧に業務の流れを教えるので、 安心して業務を覚えられる環境です◎ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ 【スタッフの声】 入社の決め手は、ラフで自由な雰囲気。 社長がこれまでの経験を活かす 後押しをしてくれました! SNS発信や新しい取り組みにも積極的で、 職員同士のチームワークも抜群! 挑戦したいことにチャレンジできる時間も 確保されています♪ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ 【ウィズ・ユー菊名について】 2024年11月開設の児童発達支援事業所・ 放課後等デイサービスです。 定員10名の少人数制で、 子どもたち一人ひとりとしっかり向き合えます! 【スタッフ構成】 児童発達支援管理責任者:1名 児童指導員:3名 保育士:3名 +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ 【給与詳細】 月給350000~400000円 月給 350,000円〜400,000円 上記の詳細 基本給:250,000円~ 給与に含まれる手当: ・処遇改善加算手当:30,000円~ ・管理者手当:10,000円 ・運転手当:10,000円 ・固定残業代:50,000円(30時間分)※超過分は別途支給 【その他手当・昇給・賞与】 ・交通費支給 上限20,000円/月 ・昇給あり(業績、能力による) ・賞与あり(業績に準ずる) 試用期間:3ヶ月(同条件) 【勤務時間備考】 【勤務時間】 (1) 09:00~18:00 (2) 09:30~18:30 上記の間で1日実働8時間(休憩60分) \シフト例/ 1. 08:30~17:30 2. 09:00~18:00 3. 09:30~18:30 【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ・日曜日固定休+他1日 ・夏季休暇(8/14~8/16) ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・有給休暇(法定通り) ┗お子さんの都合に合わせた時間休の取得もOK! ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇 【アクセス】 JR菊名駅から徒歩1分 JR新横浜駅から徒歩18分 【応募条件】 【応募条件】 ・児童発達支援管理責任者 ※1年以上児発管としてのご経験がある方は歓迎です! \求める人材/ ・稼働率を常に意識し、事業所の安定した運営に協力できる方 ┗稼働率が9割を超える場合は、別途手当を支給します♪ 【福利厚生】 主婦(夫)活躍中,Wワーク歓迎,経験者優遇,シフト制,交通費支給,昇給・賞与あり,制服貸与,有資格者歓迎,ブランクOK,駅近5分以内,社会保険完備,資格取得支援あり,育児サポートあり,研修あり 【求人ポイント】 主婦(夫)活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 駅近5分以内 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり
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